LOWONGAN KERJA TVOne TERBARU

TVOne hari ini membuka lowongan kerja terbaru:
PT. Lativi Media Karya (tvOne) adalah stasiun televisi swasta berita dan olahraga nomor satu di Indonesia. tvOne merupakan anak perusahaan dari VIVA Group (PT.Visi Media Asia Tbk), sebuah kelompok usaha media, yang juga menaungi vivanews.com dan antv. TVOne secara progresif menginspirasi masyarakat Indonesia yang berusia 15 tahun ke atas agar berpikiran maju dan melakukan perbaikan bagi diri sendiri serta masyarakat sekitar melalui program dalam kategori News One, Sport One, Info One, dan Reality One, tvOne membuktikan keseriusannya dalam menerapkan strategi tersebut dengan menampilkan format-format yang inovatif dalam hal pemberitaan dan penyajian program. Seiring dengan pertumbuhan bisnis yang sangat cepat, saat ini kami membutuhkan tenaga-tenaga muda professional, dinamis dan kreatif untuk bergabung sebagai :

=> Produser
Lokasi:Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita
Pendidikan mininal S1
Usia maksimal 33 tahun
Pernah bekerja sebagai reporter
Minimal 3 tahun sebagai Asisten Produser/ Minimal 2 tahun sebagai produser
Mampu berbahasa Inggris
Bersedia bekerja shift

Tanggung Jawab:
Make projections of coverage
Develop a program rundown
Making the news (text editing, ensure proper visual and audio)
Supervision to work crews and support program
Running on-air broadcast or program
click here to Apply

=> Industrial & Employee Relation Specialist
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita dengan usia maksimal 25 tahun
S1 dari perguruan tinggi terkemuka, jurusan Hukum dengan IPK minimal 3.00
Lebih disukai memiliki pengalaman yang relevan min. 1 tahun
Menguasai UU Ketenagakerjaaan
Memiliki pengetahuan yang baik mengenai isu hubungan industrial (kasus karyawan, pembuatan kontrak, oursourcing, dll)
Berkepribadian terbuka dan keterampilan interpersonal yang baik
Menyukai tantangan, dinamis, terbiasa dengan deadline dan dapat menjaga kerahasiaan

Tanggung Jawab:
Responsible for handling legal affairs and industrial relations employee
Creating employment policies and Collective Bargaining
Control and monitor contracts and agreements with outsourced employees
Handles employment cases
click here to Apply

=> Training Specialist
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita, maksimal usia 35 tahun
Minimal Sarjana (S1) semua disiplin dari universitas terkemuka
Berpengalaman sebagai training specialist minimal 2 – 3 tahun dan dari latar belakang industri broadcast merupakan nilai tambah
Mampu menggunakan MS.Office terutama Excell dan Power Point dengan mahir
Memiliki kemampuan interpersonal yang excellent, komunikatif, dinamis, fleksibel dan kreatif
Fasih dalam berbahasa Indonesia dan bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Memiliki kemampuan delivery training dengan baik

Tanggung Jawab:
Doing the Training Need Analysis (TNA) for all divisions / departments
Develop training matrix, training curriculum / syllabus, module design and training calender of events
Do the delivery and implementation of training programs
Conduct annual training budget for planning activities
Get used in preparing the management trainee program and leadership development
To evaluate training level L1 - L4
Do report mandays (training man hours) per month
click here to Apply

=> Asisten Produser
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita
Pendidikan mininal S1
Usia maksimal 30 tahun
Minimal 1 tahun sebagai asisten produser/ 3 tahun sebagai reporter
Mampu berbahasa Inggris
Bersedia bekerja shift

Tanggung Jawab:
Coverage of the proposed projection
Impression materials proposed program
Making the news (text editing, ensure proper visual and audio) under the coordination of producer
Help producers run on-air broadcast or program
click here to Apply

=> Teknisi
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria
Usia Maksimal 30 tahun
Pendidikan Minimal D3, Teknik Elektro atau Teknik Mesin dengan IPK minimal 3,00
Memiliki pengalaman di sebagai teknisi minimal 1 tahun
Memiliki pengetahuan mengenai cooling system, power system, peralatan broadcasting, IT, dan genset
Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer terutama MS Office
Menyukai bekerja di luar ruangan (outdoor)

Tanggung Jawab:
Prepare technical requirements for supporting the program and coverage
Implement the operational schedule of checking broadcast equipment, non-broadcast, and transmission infrastructure
Broadcast equipment repair, non-broadcast, and transmission infrastructure
Ensure that the equipment will be operated to function normally
click here to Apply

=> Manager News Production
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita
Pendidikan minimal S1
Usia maksimal 35 tahun
Berpengalaman sebagai Manager News Production minimal 1 tahun
Minimal 3 tahun sebagai Asisten Produser/ Minimal 2 tahun sebagai produser
Mampu berbahasa Inggris aktif

Tanggung Jawab:
Presenting content ranging from political, economic, cultural, human-interests as well as talk shows
Responsible for presenting a balanced perception of a proclamation
Running and the AFP to ensure objective and capable of inspiring the media to spread the positive spirit conveyed in the community
click here to Apply

=> Reporter News Investigation & Task Force
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria/Wanita
Pendidikan mininal S1 Jurnalistik atau Hukum dengan IPK minimal 3,00.
Usia maksimal 30 tahun
Minimal 1 tahun berpengalaman sebagai reporter di media elektronik
Mampu berbahasa Inggris aktif
Camera look
Aktif, dinamis, mampu bekerja multitasking, dan mampu memenuhi deadline

Tanggung Jawab:
Responsible for covering hard news in more depth by investigating the legal, political, and security
Conduct instruction in accordance with plans and coverage of internal meetings
Proactive in finding and explore the news and look for sources of information relevant to the topic
In cooperation with the crew and the camera person to get the results and the quality is good news
click here to Apply

=> Driver
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria
Usia Maksimal 35 tahun
Pendidikan Minimal SMA atau sederajat
Memiliki SIM A
Memiliki pengalaman sebagai Supir Operasional minimal 1 tahun baik di dalam kota Jakarta maupun luar kota
Memiliki pengetahuan mengenai rute jalan di Jakarta dan sekitarnya
Memiliki keterampilan menyetir dengan baik
Mampu mendeteksi adanya kerusakan pada kendaraan

Tanggung Jawab:
Become operational drivers for all activities in the AFP (coverage, crew usher, usher employees for official travel, etc.).
Employee responsible for delivering to the AFP at that location in accordance with the request
Driving responsibly, obey the signs, and the safety
Report on all activities in charge of the car pool
click here to Apply

=> Koordinator Liputan Medan
Lokasi:Medan (Sumatera Utara)
Persyaratan:
Pria dan Wanita dengan usia maksimal 30 tahun
Pendidikan mininal S1 dari semua jurusan
Berpengalaman minimal 3 tahun sebagai wartawan atau reporter
Memiliki kepemimpinan yang baik dan dalam bekerja sama dalam tim
Mampu bekerja di bawah tekanan dan di dalam shift
Aktif, dinamis, mampu bekerja multitasking, dan mampu memenuhi deadline
Bersedia ditempatkan di Medan

Tanggung Jawab:
Responsible for coordinating the implementation of news coverage for its reporter
Conduct instruction in accordance with plans and coverage of internal meetings
Proactive in finding and explore the news and look for sources of information relevant to the topic
In cooperation with the reporter and camera person to get the results and the quality is good news
Responsible for choosing the sort of news will be appointed to be forwarded to the central office
click here to Apply

Lowongan kerja TVOne ini
berakhir 19 mei 2012
-/** panjang dua **/var sitti_pub_id = "BC0014130";var sitti_ad_width = "610";var sitti_ad_height = "60";var sitti_ad_type = "5";var sitti_ad_number = "2";var sitti_ad_name = "panjang dua";var sitti_dep_id = "52221";

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja di Bandung Terbaru Mei 2012 PT Ultrajaya Milk Industry

AppId is over the quota
AppId is over the quota

PT Ultrajaya Milk Industry & Trading Company Tbk offered a chance for those who are dynamics and energetic; and willing to be positioned in Bandung, as a:

Civil Engineer (CIVIL)

Requirements:

S1 majoring Civil Engineering
Age 25-35 years old with minimum 3 years experience as a Civil Engineer
Good communication skills both verbally and in writing preferably fluent in English
Computer literate, proficient in MS Office applications
Able to work in team
Familiar with Autocad Programme
Willing to be positioned in Bandung

Production Shift Manager (PSM)

Requirements:

S1 major in Food technology, chemical engineering / chemistry, mechanical/electrical engineering, management or industrial engineering
Minimum 3 years  management experience at plant or production management level in dairy or food or pharmaceutical or similar industry
Demonstrated high level of working knowledge and experience in achieving strong compliance to food safety or quality systems (HACCP / ISO 9000/2000) and Safety Management Systems
Must have highly developed interpersonal skills in coaching and counseling
A strong and positive leadership style. Ability to build strong teamwork and good analytical and planning skills
High stress level and good ability to work  in tense situations
Good communications skills both verbally and in writing preferably fluent in English
Willing to work in shift
Willing to be positioned at Bandung

Send your application letter together with resume, academic transcript and recent photograph (4×6) to:

PT Ultrajaya Milk Industry & Trading Company Tbk
PO BOX 1230 BANDUNG 40012

Please put the position code on the upper left corner of the envelope not later than 26th May 2012

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Terbaru di Bandung PT BUMN Hijau Lestari I Mei 2012

AppId is over the quota
AppId is over the quota

PT BUMN Hijau Lestari I merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang ekobisnis yang berbasis agroforestry dan koperasi, sejak tahun 2007 sudah melakukan kegiatan penghijauan di Daerah Aliran Sungai (DAS) Citarum Jawa Barat yang merupakan DAS paling kritis di Indonesia membutuhkan tenaga kerja yang dinamis, menyukai tantangan, memiliki kemampuan kontrol lapangan dan sanggup kerja keras untuk ditempatkan sebagai:

1. Supervisor Perencanaan, Pengawasan Internal dan Pemberdayaan Koperasi :

Latar belakang pendidikan Kehutanan/ Perkebunan
Memiliki pengalaman kerja di bidang kehutanan minimal 3 (tiga) tahun
Memiliki pengalaman menyusun Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP)
Memiliki pengalaman dalam kegiatan Monitoring dan Evaluasi.
Memiliki pengalaman dalam pemberdayaan masyarakat dan koperasi
Menguasai bahasa Inggris secara aktif
Menyukai Bekerja di Lapangan

2. Staf Teknologi dan Data Informasi :

Diutamakan yang sudah berpengalaman paling sedikit 1 tahun di bidang TI
Jujur, teliti, dan berkepribadian baik
Mampu bekerja secara tim maupun individu, serta mempunyai motivasi tinggi
Mampu bekerja di bawah tekanan dan mampu menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
Menguasai troubleshoot hardware
Menguasai bahasa pemrograman Web (misal : PHP)
Menguasai & familiar dengan database MySQL
Menguasai design Photoshop/ CoreldDraw
Pekerja ulet, smart, dan energik
Menyukai Bekerja di Lapangan

3. Staf SDM dan Hukum :

Menguasai dasar-dasar SDM dan Organisasi
Latar Belakang pendidikan Hukum/ Psikologi/ SDM
Menguasai peraturan tenaga kerja/ SDM
Memiliki pengalaman membuat Legal Document dan Perjanjian Kerjasama (PKS)
Memiliki pengalaman kerja di bidang SDM/ Hukum minimal 1 (satu) tahun
Pernah mengikuti kursus/ pelatihan SOP, KPI dan alat ukur kinerja, CBHRM
Menyukai Bekerja di Lapangan

4. Staf Pengembangan Bisnis dan Kerjasama :

Mampu membuat studi kelayakan bisnis
Menguasai dan memiliki pengalaman tentang CSR/ PKBL BUMN
Memiliki pengalaman bisnis dan trading
Mampu membuat presentasi yang menarik
Memahami tentang kehutanan, pertanian dan lingkungan hidup (missal : LEDD, Global Warming, Carbon Trade, dll)
Memiliki pengalaman melakukan presentasi dan membangun networking
Menguasai bahasa Inggris secara aktif
Bersedia Bekerja di Lapangan

5. Staf Trading

Laki-laki/ Perempuan, usia minimal 25 tahun
Diutamakan yang sudah berpengalaman paling sedikit 2 tahun di bidang yang sama
Mengetahui budidaya dan pasca panen tanaman palawija serta tanaman pertanian, kehutanan, dan peternakan lainnya.
Berpengalaman dalam trading di bidang komoditi Pertanian, Kehutanan dan Peternakan.
Mampu membuat studi kelayakan dan analisa bisnis.
Mampu presentasi bisnis dan berkomunikasi dengan baik.
Aktif berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
Menyukai Bekerja di Lapangan.

6. Staf Pemberdayaan Koperasi :

Menguasai dasar-dasar manajemen koperasi
Berpengalaman dalam pemberdayaan kelompok dan koperasi
Mengetahui tata cara pembentukan koperasi mulai dari pembentukan kelompok sampai menjadi koperasi
Mampu berkomunikasi secara efektif dan harmonis
Memahami tentang kehutanan, pertanian dan lingkungan hidup (missal : LEDD, Global Warming, Carbon Trade, dll)
Mampu berkoordinasi dengan Aparat Desa dan lembaga terkait lainnya.
Menguasai MS Office terutama Microsoft Powerpoint
Menguasai bahasa Inggris secara aktif

7. Staf Keuangan :

Pendidikan Minimal D3 Akuntansi dan memiliki nilai minimal B pada mata kuliah Akuntansi Keuangan
IPK Minimal 3
Lebih disukai berpengalaman dibidang perkebunan/ kehutanan
Mengerti perpajakan dan lebih disukasi yang telah mengikuti kursus pajak (Brevet)
Menguasai MS Office
Menguasai software akuntansi MYOB /Program akuntansi lain
Proaktif dan Komunikatif
Memiliki Pengetahuan yang luas dan mendalam mengenai akuntansi
Bersedia bekerja keras dengan deadline
Jujur, teliti, tegas dan mampu bekerja sama dalam tim
Mampu membuat laporan neraca, rugi/laba, dan arus kas perusahaan
Siap dan menyukai bekerja di lapangan

Kirimkan Lamaran lengkap + Foto terbaru Anda ke :

hijaulestari@bumnhijau.com dan insanul.lubis@bumnhijau.com

atau

PT BUMN Hijau Lestari I
Jalan Ir. H. Djuanda 107 Bandung

paling lambat tanggal 10 Mei 2012

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Unilever Terbaru

Lowongan Kerja Unilever Terbaru – PT Unilever Indonesia Terbuka. The Group’s principal activities are manufacturing and distributing consumer goods including soaps, detergents, margarine, sauces, snacks, dairy based foods, ice cream, tea based beverages, cosmetic products and fruit juice.

Its brands include Pepsodent, Pond’s, Lifebouy, Sunsilk, Clear, Vaseline, Rinso, Surf, Blue Band, Royco, Dove, Lux, Sunlight, Taro, Bango, Molto, Rexona, Lipton tea, Paddle Pop and Wall’s. The Group’s factories are located in Cikarang and Surabaya.

Assistant Brand Manager

Reference: 2012-SDC-III-ABM
Education level: Bachelor
Job function: Marketing
Location: Jakarta
Country: Indonesia

Job Description

Supporting Brand Manager in all Marketing ActivitiesProject in handling day-to-day marketing activities, e.g: activity preparation, supplier handling, agencies, etcCreatively managing & developing the brand mix: Proposition, Price, Place, Promotion and Product, with focus more in Promotion area.Creating “out-of-the-box” ideas in developing the brand to disrupt market, especially for New Product/Brand in the market

Further information on job

Requirements:

Min Bachelor degree, Post graduate business degreepreferred (MBA)Having 2 years experience in Brand Management, preferably from FMCG industryMax 30 years oldExcellent communication skill & fluent in EnglishGood Project Management SkillGood Customer Marketing interfacePossess Business acumenTeamwork spirited, hardworking, self-motivated to complete delegated tasks

Valid until: 30 May 2012
Job type/status: Permanent – full time
English proficiency: Fluent

For apply the positions please visit official website:

Careers Unilever

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Bank DBS Terbaru

Lowongan Kerja Bank DBS – Bank DBS Indonesia is part of DBS Group, one of the largest financial services groups in Asia with dominant positions in consumer banking, treasury and markets, asset management, securities brokerage, equity and debt fund raising.

Successful candidates will join a competitive and comprehensive 18 months training program in the bank where they will be exposed to the activities of various departments and business units. Graduated candidates will enjoy challenging positions within the bank and have the opportunity to join prestigious Management Associate Program in DBS Head Office, Singapore.

With expansion of the Bank, we are looking for high caliber individuals for the following positions to be located in several areas:

Treasures Relationship Manager (TRM)
Jakarta Raya

Responsibilities:

Treasures Relationship Manager will be responsible to grow the bank’s market share by acquiring new customers and by strengthening relationship with existing customers.

Requirements:

More that 2 years experience as Priority Banking Relationship Manager with proven track record in sales and serviceMin. Bachelor Degree (S1)Good understanding of wealth management productsSelf-driven and highly motivatedProficient in MS Office applicationsGood interpersonal and negotiating skillsProficient in English conversation and writingFluent in Mandarin will be an advantagePossess relevant certification in various wealth management products such as AAJI (Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia) and WAPERD (Wakil Agen Penjual Efek Reksadana) would be an advantage

Please submit your application letter and CV to HRD :

PT Bank DBS Indonesia,
Plaza Permata 9th Floor,
Jl. MH Thamrin Kav. 57,
Jakarta 10345

or by email to dbsrecruit2@dbs.com

Official Source

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Terbaru lulusan SMA dan SMK di PT Kereta Api Indonesia Tahun 2012

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja,  memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan dengan kebutuhan dan kualifikasi sebagai berikut :

A.     Kriteria Pelamar

1.     Warga Negara Indonesia (WNI)
2.     Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna
3.     Berkelakuan baik
4.     Berijazah SMA(IPA,IPS) / SMK dan  NEM rata rata sekurang-kurangnya 6,00
5.     Usia pelamar per 30 April  2012  minimal 18 tahun, maksimal 30 tahun
6.     Tinggi / Berat Badan :
- Pria,  minimal 160 cm (berat badan ideal)
- Wanita,  minimal 155 cm (berat badan ideal)
7.     Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika
8.     Tidak bertato dan bertindik ditempat yang tidak lazim
9.     Lulus dalam mengikuti Seleksi  Calon Pegawai Baru yang  diselenggarakan oleh Panitia Rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero) Tahun 2012.

B.     Persyaratan  umum lamaran
a.     Ijazah SLTA
b.     NEM / NUN
c.     Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
d.     Pas foto berwarna terbaru
e.     Foto copy Akte Kelahiran/ Kenal Lahir
f.     Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
g.     Surat Pernyataan bersedia  ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri)
h.     Surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian
i.     Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
j     Sertifikat (keahlian/kejuruan), Ijasah tertinggi yang dimiliki bila ada

Keterangan

- Persyaratan a, b, c, d di upload di web
- Persyaratan e, f, g, i, j.diberikan pada saat seleksi tahap IV (wawancara)
- Persyaratan h diberikan pada saat penandatanganan kontrak magang

C.     Tahapan Seleksi

Tahap I     :     Administrasi
Tahap II     :     Tes Psikologi
Tahap III     :     Tes Kesehatan
Tahap IV     :     Wawancara

D.     Formasi Berdasarkan Pendidikan

Teknisi KA (TKA) / Pelayan Kereta Api (PLKA)SMK Elektro Listrik, ElektronikaSMK Mesin , Elektro Listrik, ElektronikaSMK Elektro Listrik, Elektronika, Mesin otomotifPemeliharaan Balai Yasa/ProduksiSMK Mesin , Elektro Listrik, ElektronikaSMK Elektro Listrik, Elektronika, Mesin otomotifPegawai Resor Jalan Rel dan JembatanSMK Elektronika,  Mesin OtomotifOperator Mesin Perawatan Jalan Rel (MTT)SMK Elektronika, Mesin OtomotifPemeliharaan Sinyal, Telekomunikasi dan ListrikSMK Elektro Listrik, ElektronikaPemeliharaan Listrik Aliran AtasSMA IPA/IPS, SMK administrasi/AkuntansiSMK Informatika Jurusan Teknik Komputer JaringanPegawai Aset Non Produksi Termasuk Petugas Penjaga Aset

E.     Daerah

SUB DIVRE III. 2 Tanjung Karang

F.     Prosedur Rekrutmen :
1.     Pelamar harus mengisi/entry data pada Formulir lamaran kerja yang tersedia melalui  Website : http://rekrut.kereta-api.co.id pelamar secara otomatis akan memperoleh nomor register mulai tanggal 28 April 2012
2.     Setelah registrasi pelamar log in menggunakan user dan password yang telah diisi pada saat registrasi
3.     Kemudian pelamar meng-upload  file dokumen lampiran sesuai persyaratan umum lamaran huruf  a, b, c, d paling lambat tanggal 5 Mei 2012
4.     Bagi pelamar yang sudah pernah mendaftar di web dan dinyatakan tidak lulus pada rekrut eksternal untuk masinis dan PPKA tahun 2012, dan masih berminat melamar dengan jenis perkejaan yang lain , maka pelamar dapat mengaktifkan kembali data registrasinya dengan log in kembali menggunakan user dan password yang sudah dimiliki
5.     Semua proses rekrut melalui website.  Diluar itu tidak dilayani

Daftar Online

Peliculas Online

Read more »