LOWONGAN KERJA TOSHIBA ( Topjaya Sarana Utama )

PT Topjaya Sarana Utama ( TOSHIBA )  hari ini membuka lowongan kerja terbaru :
Kami adalah Perusahaan Distributor alat elektronik kebutuhan rumah tangga berskala Nasional dengan Merk TOSHIBA. Sebagai salah satu perusahaan elektronik yang unggul, saat ini kami mengundang para professional yang cerdas, antusias, bermotivasi tinggi, dan berkarakter kuat untuk bergabung dan tumbuh kembang bersama Organisasi kami :

=> Sales Executive kode (Sales)
Lokasi: Jakarta
Persyaratan:
Pria, maksimum usia 30 tahun
Sarjana dari setiap utama dengan IPK min 2,75 dari Universitas terkemuka
Fresh Graduate / pengalaman kerja 1 tahun di Sales / lapangan Pemasaran
Pemilik sepeda motor dan SIM C
Bersedia ditempatkan di seluruh cabang kami di seluruh Indonesia
Memiliki keahlian interpersonal keterampilan, cepat belajar dan kuat berusaha untuk mencapai target
Closing Date:18-5-2012

=> Internal Audit Staff (AUDIT)
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria / Wanita, usia max 30 tahun.
Bachelor's degree in Accounting from reputable university.
Pengalaman sebagai Auditor Internal di Perusahaan Distribusi min. 1 tahun / Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar
Bersedia untuk bepergian di seluruh Indonesia.
Kuat Analitik.
Understand of Sistem Internal Control.
Closing Date:18-5-2012

=> After Sales Service Manager (ASS)
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria, usia max. 35 tahun
Pendidikan S1 segala jurusan
Memiliki pengalaman min. 5 tahun dibidang yang sama (Elektronik/ Otomotif)
Control of service management
Have customer handling skills
Strong Leadership
Memahami bussiness process industri elektronik
Closing Date:03-06-2012

=> Senior Legal Officer (SLO)
Lokasi:Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria
Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Hukum
IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
Minimum 2 years in the field of industrial relations, particularly the settlement of industrial disputes
Have effective communication skills, able to work in teams or individually, and the ability to analyze high
Closing Date:01-06-2012

=> Tax Staff (TAX)
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Male / Female, Age maximum 30 years old
Must possess at least Bachelor degree majoring in Accounting/Finance/Tax/Fiscal
Having minimum 2 year experience as Tax Staff
Hold a Certified National Tax Consultant issued by IKPI (Brevet A & B) is preferred.
Have experience with Tax software (ESPT new version)
Baik baca tulis bahasa Inggris.
Menguasai Microsoft Office (Excel, Word)
Posisi yang tersedia adalah di Jakarta
Closing Date:01-06-12

=> Service Trainer (ST)
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Pria, usia max. 35 tahun
Pendidikan min. D3/S1 Teknik Elektronika / Teknik Pendingin
Having experience in the field min. 2 years
Memiliki pengalaman sebagai Pendidik atau Pengajar di SMK dipertimbangkan
Memiliki pengalaman di Service Center Home Appliance lebih diutamakan
Jujur, teliti, cepat, loyal, disiplin, komunikatif, bertanggung jawab
Able to operate MS Office
Able to work under pressure and work with team
Closing Date:01-06-2012

=> Supervisor Teknisi (SPV-TEK)
Lokasi: Jakarta Raya
Persyaratan:
Jenis kelamin Laki-laki
Usia maksimal 35 tahun. Fresh Graduate / pengalaman 1 tahun.
Pendidikan minimal D3 dari jurusan Teknik Elektronika / Teknik Industri / Manajemen / Ilmu Administrasi / Komputer Akuntansi / Ilmu Sosial dengan IPK minimal 2,75.
Memiliki SIM C.
Computers in particular Ms master. Office (Excel)
Have a good personality; capable of leading the team; fast learner; thoroughly; responsible; honest; high morale; customer service oriented, and able to work under pressure.
Closing Date:01-06-2012

If you meet the above requirements please send resume via email to the address:
hrd.tsu@topjaya.co.id / Cantumkan kode anda pada subject email/** panjang dua **/var sitti_pub_id = "BC0014130";var sitti_ad_width = "610";var sitti_ad_height = "60";var sitti_ad_type = "5";var sitti_ad_number = "2";var sitti_ad_name = "panjang dua";var sitti_dep_id = "52221";

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja PT. Bukaka Teknik Utama Mei 2012

AppId is over the quota
AppId is over the quota
Lowongan Kerja PT. Bukaka Teknik Utama Mei 2012

Bukaka Teknik Utama adalah sebuah perusahaan nasional terkemuka dalam rancang-bangun rekayasa, konstruksi, dan manufaktur bidang energi, transportasi dan telekomunikasi. Sejak tahun 1978, dari operasi skala kecil dengan hanya dua belas karyawan dan lini produk tunggal, perusahaan ini telah berkembang menjadi perusahaan multi-juta dolar denganhttp://www.blogger.com/img/blank.gif ribuan karyawan. Pelopor dalam lini bisnis asli, kegiatan utama PT Bukaka Teknik Utama yang meliputi rekayasa dan pembuatan infrastruktur produk dan jasa terkait.

Kami mengundang para calon profesional muda untuk mengembangkan karir bersama Bukaka Teknik Utama, dalam posisi-posisi sebagai berikut :

Posisi :
1. Project Supervisor (PS)

Persyaratan :
a. Laki-laki, lulusan S1 Teknik Geologi.b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terowongan.c. Usia 28 s.d 40 tahund. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek (Kerinci)Mampu memimpin tim dan bekerja dalam tim.Berbadan sehat dan berkepribadian baikMemiliki keterampilan berkomunikasiMampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.Posisi :
2. Radiografer (RDF)

Persyaratan :
Pria/ wanita. Usia minimal 22 tahun, maksimal 35 tahunLulusan D3 Akademi Teknik RadiodiagnostikIPK minimal 2.8 (skala 4)Memiliki pengalaman minimal 1 tahunMemiliki Surat Ijin Radiografer (SIR)Mampu berbahasa Inggris, minimal pasifMemiliki pengalaman sebagai radiografer minimal 1 tahunMenguasai pesawat CR FujiMampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepatMemiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baikPosisi :
3. Engineer (Kode Posisi: ENG)

Persyaratan :
Pria/ wanita. Usia maksimal 28 tahun.Lulusan S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik ElektroIPK minimal 2.80 (skala 4).Memiliki pengalaman di bidangnya masing-masing.Memiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baik.Berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar.Menguasai program analisis struktur, merupakan nilai tambah.Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu menyesuaikan diri secara cepat.Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.Bersedia ditempatkan di lokasi proyek.Posisi :
4 . Drafter (Kode Posisi: DRF)

Persyaratan :
Pria. Usia minimal 22-30 tahun.Minimal lulusan SMKMenguasai program AutoCADMemiliki pengalaman menjadi drafter mechanical and civil structureTeliti, mampu bekerja di bawah tekanan.Kooperatif, luwes dan komunikatifMampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.Posisi :
5. Administrasi Keuangan (Kode Posisi: ADK)

Persyaratan :
Pria. Usia maksimal 25 tahun.Minimal SMK jurusan AkuntansiDapat mengoperasikan komputer, menguasai Microsoft OfficeTeliti, sistematis.Posisi :
6 . Design Engineer (Kode Posisi: DEN)

Persyaratan :
Pria, usia 25-35 tahunLulusan S1 Teknik ElektroMampu mendesain electrical and instrument controlMampu mengoperasikan PLC dan AutoCADUlet, kooperatif, komunikatifDiutamakan yang pernah menangani desain dan memiliki pengalaman proyek sesuai dengan disiplin ilmunya.Siap ditempatkan di kantor maupun lapangan.Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.Fresh graduate dipersilakan untuk melamar.Posisi :
7. Asisten Export-Import Head (Kode Posisi: EXIM)

Persyaratan :
Pria. Usia 22-27 tahun.Lulusan S1 Ekonomi jurusan Manajemen atau S1 Teknik Industri.Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisanMenguasai Microsoft Office Word dan ExcelTeliti, tanggung jawab, supel, pekerja kerasPosisi :
8. Staf Pajak (Kode Posisi: PJK)

Persyaratan :
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 24 tahun.
b. Lulusan S1 Perpajakan.
c. IPK minimal 2.8 (skala 4)
d. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang perpajakan.
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

8. Psikolog (Kode Posisi: PSI)
Pria/ Wanita. Usia minimal 28 tahun.Lulusan Profesi Psikologi dengan konsentrasi industri organisasi dan/atau klinis.IPK minimal 3 (skala 4).Memiliki pengalaman sebagai psikolog di perusahaan, minimal 1 tahun.Bersedia ditempatkan di Cileungsi.Silahkan kirim aplikasi CV dan document penunjang ke email ke diklat@bukaka.com ( format PDF)dengan mencantumkan Kode Posisi sebagai Subject Email (maksimal 200kb). Berkas diterima sampai dengan tanggal 11 Mei 2012.

Kami sampaikan bahwa seluruh proses rekrutmen dilaksanakan di Bukaka Industrial Estate di Cileungsi, Bogor. Dengan mendaftarkan diri, artinya Anda bersedia untuk dipanggil ke Cileungsi.

Lowongan Kerja PT. Bukaka Teknik Utama Mei 2012

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Bukaka Teknik Utama

PT. Bukaka Teknik Utama is a leading national company in the design-build engineering, construction, and manufacturing areas of energy, transport and telecommunications. Commencing in 1978, from a small scale operation with only twelve employees and a single product line, this company has grown into a multi-million dollar company with thousand of employees. Pioneer in the line of its genuine businesses, PT Bukaka Teknik Utama’s main activities cover the engineering and manufacturing of infra-structure related products and services.

The focus and strength of the company lie with its continuing and innovating experience in serving the rapid national development of the most important support sectors, namely energy transportation, and communication. The challenging enormous demand for the infra-structure, strives the company to keep its attention to the ongoing innovation competing world-wide. open opportunity for professionals to pursue careers , with the following positions:

1 . Design Engineer (Kode Posisi: DEN)
a. Pria, usia 25-35 tahun
b. Lulusan S1 Teknik Elektro
c. Mampu mendesain electrical and instrument control
d. Mampu mengoperasikan PLC dan AutoCAD
e. Ulet, kooperatif, komunikatif
f. Diutamakan yang pernah menangani desain dan memiliki pengalaman proyek sesuai dengan disiplin ilmunya.
g. Siap ditempatkan di kantor maupun lapangan.
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Fresh graduate dipersilakan untuk melamar.

2 . Drafter (Kode Posisi: DRF)
a. Pria. Usia minimal 22-30 tahun.
b. Minimal lulusan SMK
c. Menguasai program AutoCAD
d. Memiliki pengalaman menjadi drafter mechanical and civil structure
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Kooperatif, luwes dan komunikatif
g. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

3. Asisten Export-Import Head (Kode Posisi: EXIM)
a. Pria. Usia 22-27 tahun.
b. Lulusan S1 Ekonomi jurusan Manajemen atau S1 Teknik Industri.
c. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan
d. Menguasai Microsoft Office Word dan Excel
e. Teliti, tanggung jawab, supel, pekerja keras

4. Administrasi Keuangan (Kode Posisi: ADK)
a. Pria. Usia maksimal 25 tahun.
b. Minimal SMK jurusan Akuntansi
c. Dapat mengoperasikan komputer, menguasai Microsoft Office
d. Teliti, sistematis.

5. Staf Pajak (Kode Posisi: PJK)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 24 tahun.
b. Lulusan S1 Perpajakan.
c. IPK minimal 2.8 (skala 4)
d. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang perpajakan.
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

6. Project Supervisor (PS)
a. Laki-laki, lulusan S1 Teknik Geologi.
b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terowongan.
c. Usia 28 ? 40 tahun
d. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek (Kerinci)
e. Mampu memimpin tim dan bekerja dalam tim.
f. Berbadan sehat dan berkepribadian baik
g. Memiliki keterampilan berkomunikasi
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.

7. Engineer (Kode Posisi: ENG)
a. Pria/ wanita. Usia maksimal 28 tahun.
b. Lulusan S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro
c. IPK minimal 2.80 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman di bidangnya masing-masing.
e. Memiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baik.
f. Berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
g. Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar.
h. Menguasai program analisis struktur, merupakan nilai tambah.
i. Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu menyesuaikan diri secara cepat.
j. Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.
k. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek.

8. Psikolog (Kode Posisi: PSI)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 28 tahun.
b. Lulusan Profesi Psikologi dengan konsentrasi industri organisasi dan/atau klinis.
c. IPK minimal 3 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman sebagai psikolog di perusahaan, minimal 1 tahun.
e. Bersedia ditempatkan di Cileungsi.

9. Radiografer (RDF)
a. Pria/ wanita. Usia minimal 22 tahun, maksimal 35 tahun
b. Lulusan D3 Akademi Teknik Radiodiagnostik
c. IPK minimal 2.8 (skala 4)
d. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun
e. Memiliki Surat Ijin Radiografer (SIR)
f. Mampu berbahasa Inggris, minimal pasif
g. Memiliki pengalaman sebagai radiografer minimal 1 tahun
h. Menguasai pesawat CR Fuji
i. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat
j. Memiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baik

Bila Anda memenuhi kualifikasi dari posisi tersebut di atas, silakan kirim aplikasi, CV dan scan sertifikat penunjang (dalam format PDF) melalui email ke diklat@bukaka.com dengan mencantumkan Kode Posisi sebagai Subject Email (maksimal 200kb). Berkas diterima sampai dengan tanggal 11 Mei 2012.

Kami sampaikan bahwa seluruh proses rekrutmen dilaksanakan di Bukaka Industrial Estate di Cileungsi, Bogor. Dengan mendaftarkan diri, artinya Anda bersedia untuk dipanggil ke Cileungsi. --- Update :

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Indotruck Utama

Indotruck Utama is a member of the Indomobil Group and begins our venture as the main distributor of Volvo Trucks in 1988. The long road to success has been achieved through years of painstaking work, commitment towards services, as well as careful investments. Our head office is located at Jl. Raya Cakung Kav. 3A, Semper Timur, 14130 Jakarta, Indonesia. The four level office building measures 2,700 square meters, together with workshop and warehouse area of 1,300 square meters each. We oversee and support the well being of our customers throughout Indonesia with strong technical and management backs up from our principals and product manufactures.

To provide readliness and satisfy the customer needs, we have established a total of 14 centres at strategic locations throughout Indonesia such as Surabaya, Pekanbaru, Koja, Narogong, Citeureup, Semarang, Cilacap, Solo, Lampung, Prabumulih, Pangkalan Kerinci, Duri, Balikpapan (Kalmar & Manitou), and Soroako. The company is still expanding to serve our customers all over Indonesia.

1. HES Officer
Requirement:
Indonesian citizen, Male/Female with excellent healthAge between 27-32 years oldBachelor degree (S1) in public health or environment engineering with GPA 3.00 from reputable universityComputer literacy,Min. 2 years experience in the same positionHave a good knowledge about Health, Environment, and Safety (K3LH), ISO 14001:2004, ISO 9001:2008Hard worker, independent and with strong leadership abilityGood command in both spoken and written EnglishCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around IndonesiaReadiness to be positioned at any location all around Indonesia2. Part Supervisor
Requirement:
Indonesian citizen, Male with excellent healthAge between 27 – 35 years oldMin. Bachelor degree (S1) in Mechanical Engineering, Industrial Engineeringor Electrical Engineering with GPA 2.50 from reputable universityMin. 2 Years experience from Automotive/Heavy Equipment, experience in sparepart department is an advantageComputer literacy,Hard worker, independent and with strong leadership abilityGood command in both spoken and written EnglishCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around Indonesia3. Part Officer
Requirement:
Indonesian citizen, Male with excellent healthAge between 25 – 32 years oldMin. Diploma (D3) in in Mechanical Engineering, Industrial Engineering orElectrical Engineering with GPA 2.50 from reputable universityMin 2 Years experience from Automotive/Heavy Equipment, experience in spare part department is an advantageComputer literacy,Good command in both spoken and written EnglishHard worker, independent and with strong leadership abilityCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around Indonesia4. Management Trainee (MT) Part
Requirement:
Indonesian citizenMale with excellent healthMax age 25 years oldMin. Bachelor degree (S1) in Mechanical Engineering, Industrial Engineering or Electrical Engineering with GPA 2.75 from reputable universityComputer literacyHard worker, independent and with strong leadership abilityGood command in both spoken and written EnglishCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around IndonesiaReadiness to be positioned at any location all around Indonesia5. Management Trainee (MT) Finance & Accounting
Requirement:
Indonesian citizenMale/Female with excellent healthMax age 25 years oldBachelor degree (S1) in accounting with GPA 3.00 from reputable university, Computer literacyHard worker, independent and with strong leadership abilityGood command in both spoken and written EnglishCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around IndonesiaJob Location : Banjarmasin6. Management Trainee (MT) Service
Requirement:
Indonesian citizenMale with excellent healthMax age 25 years oldMin. Bachelor degree (S1) in Mechanical Engineering, Industrial Engineering or Electrical Engineering with GPA 2.75 from reputable universityComputer literacyHard worker, independent and with strong leadership abilityGood command in both spoken and written EnglishCan work under pressure, having capability to work as a teamGood communication, interpersonal and negotiation skillGood analythical thinkingWillingness to travel extensively all around IndonesiaReadiness to be positioned at any location all around IndonesiaIf you have the suitable qualifications and are interested in taking up the challenges, please send your application letter including CV and recent photograph before April 30, 2012 to the following address:

HRD DEPARTMENT
PT INDOTRUCK UTAMA
Jl. Raya Cakung Cilincing Kav. 3A, Semper Timur
Jakarta 14130 --- Update :

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Bulan April PT. LARIS MANIS UTAMA

 Lowongan Kerja Bulan April PT. LARIS MANIS UTAMA
Lowongan Kerja Jakarta

PT. Laris Manis Utama, importir buah nasional yang berkantor pusat di Jakarta membutuhkan tenaga profesional yang berdedikasi sebagai:

1. Kapala Cabang
2. Wakil Kepala Cabang
3. Manager Operasional
4. Keuangan
5. Accounting
6. Pajak
7. Marketing
8. Admin Marketing
9. Gudang
10. IT
11. Import
12. HRD
13. Legal
14. Internal Audit
15. Sekretaris
16. Teknisi
17. Admin Import

Persyaratan:
- Pria/ wanita, pendidikan S1 & berpengalaman dibidang Manajerial, penempatan di Sumatera, Jawa, Kalimantan, Sulawesi (1-3)
- Pria (4-14, 16, 17), Wanita (4-6, 8,10-15,17)
- Pendidikan min. S1 Accounting (4-6, 14), S1 Management Pemasaran (7), S1/ D3 Komputer/ Programmer & Technical Support (10), S1 Bahasa Inggris diutamakan yang bisa berbahasa Mandarin (11), S1 Hukum/ Psikologi (12), S1 Hukum diutamakan pernah bekerja di Kantor Notaris (13), D3 Sekretaris (15), SMU/ K (8,9,16)
- Berpengalaman di Mesin Pendingin/ Cold Storage dan bersedia ditempatkan diluar kota (16)
- Berpengalaman min. 2 tahun dibidang Internal Audit (14)
- Pengalaman kerja min. 1 tahun dibidangnya

Lowongan Kerja Bulan April PT. LARIS MANIS UTAMA

Lowongan Kerja Bulan April PT. LARIS MANIS UTAMA

Wajib cantumkan no. telp yang dapat dihubungi paling lambat 27 April 2012 ke:
PO Box 2619 JKT 10026 Kode LMU

Email: hrd_jkt@lmu.co.id

Lowongan Kerja Jakarta

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Bulan April PT Trakindo Utama

PT Trakindo Utama adalah dealer resmi di Indonesia untuk produk Caterpillar, produsen terbesar di dunia peralatan pertambangan, kehutanan, pertanian dan konstruksi, mesin diesel dan gas alam, mesin industri dan generator set.

Peralatan Caterpillar Rangkaian produk ini termasuk truk diartikulasikan, loader backhoe, compactor, excavator, toolcarriers terintegrasi, penangan bahan, motor grader, loader medan multi, off-jalan raya truk, off-jalan raya traktor, pipelayers, pencakar, selip mengarahkan loader, telehandlers, track tipe traktor, loader track, dozer roda, peralatan pertambangan bawah tanah, peralatan paving, mesin hutan, dan penggerak utama industri.

PT Trakindo Utama didirikan pada tahun 1970 oleh pemilik, AHK Hamami. Perusahaan menjadi dealer resmi untuk Caterpillar pada tahun 1971 dan sekarang memiliki lebih dari 50 cabang di seluruh negeri dari Sumatera hingga Papua. Didukung oleh fasilitas pendukung yang tidak ada duanya dan jaringan yang luas cadang suku cadang, Trakindo menyediakan layanan kelas dunia bagi pelanggan di konstruksi, pertambangan, kehutanan, pertanian, energi dan sektor industri. “Nasabah Perusahaan Jasa” adalah motto Trakindo itu.

Kami mengundang lulusan muda Indonesia & profesional untuk mengisi posisi:

1. BUSINESS PROCESS MANAGEMENT ANALYST (FINANCE)  – Jakarta
2. BUSINESS PROCESS MANAGEMENT ANALYST (MARKETING) – Jakarta
3. Analyst Warranty – Jakarta – Fresh Grad / Less than 1 year experience
4. Parts Analyst – Jakarta – All Over of Indonesia Staff (non-management & non-supervisor)
5. Senior Internal Auditor – Jakarta Staff (non-management & non-supervisor)

Jika Anda merasa bahwa Anda telah memenuhi syarat untuk posisi di atas, silakan kirim surat lamaran, CV, fotokopi transkrip, dan satu foto terbaru. Mendaftar secara online :
http://www.trakindo.co.id/website/pages/human-resources/career.php

Job Categories: Administration, Secretarial, & Office. Job Types: Full-Time. Job Tags: analyst warranty, business process management analyst (finance), business process management analyst (marketing), lowongan kerja bulan april, parts analyst, and senior internal auditor. Lowongan akan berakhir dalam 29 hari.

View the original article here

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Bukaka Teknik Utama

PT. Bukaka Teknik Utama is a leading national company in the design-build engineering, construction, and manufacturing areas of energy, transport and telecommunications. Commencing in 1978, from a small scale operation with only twelve employees and a single product line, this company has grown into a multi-million dollar company with thousand of employees. Pioneer in the line of its genuine businesses, PT Bukaka Teknik Utama’s main activities cover the engineering and manufacturing of infra-structure related products and services.

The focus and strength of the company lie with its continuing and innovating experience in serving the rapid national development of the most important support sectors, namely energy transportation, and communication. The challenging enormous demand for the infra-structure, strives the company to keep its attention to the ongoing innovation competing world-wide. open opportunity for professionals to pursue careers , with the following positions:

1 . Design Engineer (Kode Posisi: DEN)
a. Pria, usia 25-35 tahun
b. Lulusan S1 Teknik Elektro
c. Mampu mendesain electrical and instrument control
d. Mampu mengoperasikan PLC dan AutoCAD
e. Ulet, kooperatif, komunikatif
f. Diutamakan yang pernah menangani desain dan memiliki pengalaman proyek sesuai dengan disiplin ilmunya.
g. Siap ditempatkan di kantor maupun lapangan.
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Fresh graduate dipersilakan untuk melamar.

2 . Drafter (Kode Posisi: DRF)
a. Pria. Usia minimal 22-30 tahun.
b. Minimal lulusan SMK
c. Menguasai program AutoCAD
d. Memiliki pengalaman menjadi drafter mechanical and civil structure
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Kooperatif, luwes dan komunikatif
g. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

3. Asisten Export-Import Head (Kode Posisi: EXIM)
a. Pria. Usia 22-27 tahun.
b. Lulusan S1 Ekonomi jurusan Manajemen atau S1 Teknik Industri.
c. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan
d. Menguasai Microsoft Office Word dan Excel
e. Teliti, tanggung jawab, supel, pekerja keras

4. Procurement Officer (Kode Posisi: PRO)
a. Pria. Usia 23-26 tahun.
b. Minimal D3 Teknik Mesin
c. Memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang procurement
d. Memiliki pengetahuan spesifikasi bahan atau material
e. Teliti, mampu negosiasi dan melakukan analisa harga
f. Mampu membuat PO

5. Administrasi Keuangan (Kode Posisi: ADK)
a. Pria. Usia maksimal 25 tahun.
b. Minimal SMK jurusan Akuntansi
c. Dapat mengoperasikan komputer, menguasai Microsoft Office
d. Teliti, sistematis.

6. Staf Pajak (Kode Posisi: PJK)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 24 tahun.
b. Lulusan S1 Perpajakan.
c. IPK minimal 2.8 (skala 4)
d. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang perpajakan.
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

7. Project Supervisor (PS)
a. Laki-laki, lulusan S1 Teknik Geologi.
b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terowongan.
c. Usia 28 ? 40 tahun
d. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek (Kerinci)
e. Mampu memimpin tim dan bekerja dalam tim.
f. Berbadan sehat dan berkepribadian baik
g. Memiliki keterampilan berkomunikasi
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.

8. Staf Internal Audit (Kode Posisi: IA)
a. Pria. Usia 21-25 tahun.
b. Lulusan D3 Akuntansi.
c. IPK minimal 2.80 (skala 4).
d. Pengalaman minimal 1 tahun di bidang accounting/audit.
e. Mampu membuat laporan keuangandan laporan pemeriksaan keuangan.
f. Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan.
g. Kritis dan memiliki kemampuan analytical thinking yang baik.
h. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan.
i. Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.
j. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

9. Koordinator SDM (Kode Posisi: SDM)
a. Wanita. Usia maksimal 28 tahun.
b. Lulusan S1 Psikologi.
c. IPK minimal 2.8.
d. Berkepribadian menarik, terbuka.
e. Menguasai masalah-masalah yang berkaitan dengan pengembangan SDM.
f. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
g. Memiliki jiwa leadership, analytical thinking, problem solving dan decision making.
h. Memiliki pengalaman di bidang SDM minimal 1 tahun.
i. Menguasai Microsoft Office.
j. Bersedia ditempatkan di Cileungsi.
k. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan.
l. Bersedia melakukan perjalanan dinas.

10. Engineer (Kode Posisi: ENG)
a. Pria/ wanita. Usia maksimal 28 tahun.
b. Lulusan S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro
c. IPK minimal 2.80 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman di bidangnya masing-masing.
e. Memiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baik.
f. Berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
g. Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar.
h. Menguasai program analisis struktur, merupakan nilai tambah.
i. Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu menyesuaikan diri secara cepat.
j. Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.
k. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek.

11. Psikolog (Kode Posisi: PSI)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 28 tahun.
b. Lulusan Profesi Psikologi dengan konsentrasi industri organisasi dan/atau klinis.
c. IPK minimal 3 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman sebagai psikolog di perusahaan, minimal 1 tahun.
e. Bersedia ditempatkan di Cileungsi.

Bila Anda memenuhi kualifikasi dari posisi tersebut di atas, silakan kirim aplikasi, CV dan scan sertifikat penunjang (dalam format PDF) melalui email ke diklat@bukaka.com dengan mencantumkan Kode Posisi sebagai Subject Email (maksimal 200kb). Berkas diterima sampai dengan tanggal 20 April 2012..
Kami sampaikan bahwa seluruh proses rekrutmen dilaksanakan di Bukaka Industrial Estate di Cileungsi, Bogor. Dengan mendaftarkan diri, artinya Anda bersedia untuk dipanggil ke Cileungsi. --- Update :

Peliculas Online

Read more »

Lowongan Kerja Bukaka Teknik Utama

Bukaka Teknik Utama is a leading national company in the design-build engineering, construction, and manufacturing areas of energy, transport and telecommunications. Commencing in 1978, from a small scale operation with only twelve employees and a single product line, this company has grown into a multi-million dollar company with thousand of employees. Pioneer in the line of its genuine businesses, PT Bukaka Teknik Utama’s main activities cover the engineering and manufacturing of infra-structure related products and services.

The focus and strength of the company lie with its continuing and innovating experience in serving the rapid national development of the most important support sectors, namely energy transportation, and communication. The challenging enormous demand for the infra-structure, strives the company to keep its attention to the ongoing innovation competing world-wide. open opportunity for professionals to pursue careers , with the following positions:

1 . Design Engineer (Kode Posisi: DEN)
a. Pria, usia 25-35 tahun
b. Lulusan S1 Teknik Elektro
c. Mampu mendesain electrical and instrument control
d. Mampu mengoperasikan PLC dan AutoCAD
e. Ulet, kooperatif, komunikatif
f. Diutamakan yang pernah menangani desain dan memiliki pengalaman proyek sesuai dengan disiplin ilmunya.
g. Siap ditempatkan di kantor maupun lapangan.
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Fresh graduate dipersilakan untuk melamar.

2 . Drafter (Kode Posisi: DRF)
a. Pria. Usia minimal 22-30 tahun.
b. Minimal lulusan SMK
c. Menguasai program AutoCAD
d. Memiliki pengalaman menjadi drafter mechanical and civil structure
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Kooperatif, luwes dan komunikatif
g. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

3. Asisten Export-Import Head (Kode Posisi: EXIM)
a. Pria. Usia 22-27 tahun.
b. Lulusan S1 Ekonomi jurusan Manajemen atau S1 Teknik Industri.
c. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan
d. Menguasai Microsoft Office Word dan Excel
e. Teliti, tanggung jawab, supel, pekerja keras

4. Procurement Officer (Kode Posisi: PRO)
a. Pria. Usia 23-26 tahun.
b. Minimal D3 Teknik Mesin
c. Memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang procurement
d. Memiliki pengetahuan spesifikasi bahan atau material
e. Teliti, mampu negosiasi dan melakukan analisa harga
f. Mampu membuat PO

5. Administrasi Keuangan (Kode Posisi: ADK)
a. Pria. Usia maksimal 25 tahun.
b. Minimal SMK jurusan Akuntansi
c. Dapat mengoperasikan komputer, menguasai Microsoft Office
d. Teliti, sistematis.

6. Staf Pajak (Kode Posisi: PJK)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 24 tahun.
b. Lulusan S1 Perpajakan.
c. IPK minimal 2.8 (skala 4)
d. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang perpajakan.
e. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
f. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

7. Project Supervisor (PS)
a. Laki-laki, lulusan S1 Teknik Geologi.
b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terowongan.
c. Usia 28 � 40 tahun
d. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek (Kerinci)
e. Mampu memimpin tim dan bekerja dalam tim.
f. Berbadan sehat dan berkepribadian baik
g. Memiliki keterampilan berkomunikasi
h. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.
i. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.

8. Staf Internal Audit (Kode Posisi: IA)
a. Pria. Usia 21-25 tahun.
b. Lulusan D3 Akuntansi.
c. IPK minimal 2.80 (skala 4).
d. Pengalaman minimal 1 tahun di bidang accounting/audit.
e. Mampu membuat laporan keuangandan laporan pemeriksaan keuangan.
f. Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan.
g. Kritis dan memiliki kemampuan analytical thinking yang baik.
h. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan.
i. Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.
j. Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat.

9. Koordinator SDM (Kode Posisi: SDM)
a. Wanita. Usia maksimal 28 tahun.
b. Lulusan S1 Psikologi.
c. IPK minimal 2.8.
d. Berkepribadian menarik, terbuka.
e. Menguasai masalah-masalah yang berkaitan dengan pengembangan SDM.
f. Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
g. Memiliki jiwa leadership, analytical thinking, problem solving dan decision making.
h. Memiliki pengalaman di bidang SDM minimal 1 tahun.
i. Menguasai Microsoft Office.
j. Bersedia ditempatkan di Cileungsi.
k. Berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan.
l. Bersedia melakukan perjalanan dinas.

10. Engineer (Kode Posisi: ENG)
a. Pria/ wanita. Usia maksimal 28 tahun.
b. Lulusan S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro
c. IPK minimal 2.80 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman di bidangnya masing-masing.
e. Memiliki kemampuan analytical thinking dan problem solving yang baik.
f. Berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
g. Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar.
h. Menguasai program analisis struktur, merupakan nilai tambah.
i. Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu menyesuaikan diri secara cepat.
j. Mampu bekerja sebagai Anggota Tim maupun Pimpinan Tim.
k. Bersedia ditempatkan di lokasi proyek.

11. Psikolog (Kode Posisi: PSI)
a. Pria/ Wanita. Usia minimal 28 tahun.
b. Lulusan Profesi Psikologi dengan konsentrasi industri organisasi dan/atau klinis.
c. IPK minimal 3 (skala 4).
d. Memiliki pengalaman sebagai psikolog di perusahaan, minimal 1 tahun.
e. Bersedia ditempatkan di Cileungsi.

Bila Anda memenuhi kualifikasi dari posisi tersebut di atas, silakan kirim aplikasi, CV dan scan sertifikat penunjang (dalam format PDF) melalui email ke diklat@bukaka.com dengan mencantumkan Kode Posisi sebagai Subject Email (maksimal 200kb). Berkas diterima sampai dengan tanggal 20 April 2012..

Kami sampaikan bahwa seluruh proses rekrutmen dilaksanakan di Bukaka Industrial Estate di Cileungsi, Bogor. Dengan mendaftarkan diri, artinya Anda bersedia untuk dipanggil ke Cileungsi. --- Update : Friday, April 13, 2012

Read more »

Lowongan Store Supervisor PT. Indo Stationery Ritel Utama

Perusahaan Retail Stationery dengan lokasi kerja di Toko Buku ternama membutuhkan segera :

Supervisor Store (SPV)

Syarat :

1. Pria / wanita min. D3
2. IPK min 2.50
3. Usia maks. 25 tahun
4. Belum menikah, berpenampilan menarik.
5. Memiliki kemampuan Leadership, jujur & bertanggung jawab.
6. Bersedia bekerja dengan system shift.
7. Bersedia dirotasi ke kota-kota besar di Indonesia.

Kirim lamaran lengkap ke :

PT. Indo Stationery Ritel Utama
Kompleks Ruko RMI
Jl. Ngagel Jaya Selatan Blok H-19
Surabaya

Email : cv.surabaya@mitrakerja.com

This post was made using the Auto Blogging Software from WebMagnates.org This line will not appear when posts are made after activating the software to full version.

Read more »

Lowongan Kerja Ganda Sawit Utama

Lowongan Kerja Ganda Sawit Utama. PT. Ganda Sawit Utama was established on October 20th, 2003 and act as a flagship to represent Ganda Group companies which mainly focus on palm oil agribusiness as its core business. The Group is expanding rapidly; therefore we are looking for qualified professional people to join our company at the following position :
Lowongan Kerja Ganda Sawit Utama
Tax Supervisor
Jakarta Utara (Pluit)

Responsibilities:

* To verify and analyze the amount of tax reported and the amount of tax that is inputted inthe system to ensure the correctness and accuracy of data.
* Plan and organize the steps in the inspection taxes, provide and verify the data desiredby the tax, to anticipate problems that may result in a tax audit and determine solutions to problems.
* Maintaining good relations with the external tax to boost cooperation in both the tax andregulatory information in tax reporting.


Requirements:

* Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Accountancy / Tax.
* Male or female, age max 35 years.
* At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
* Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Finance - Audit/Taxation or equivalent.
* Full-Time position(s) available.
* Understand SAP and Microsoft Office.
* Attended training : Brevet A, B, B, & C.
* Know the Law and the latest tax laws.
* Experience in dealing with tax audits.


Please send application and CV (max 200 kb) to:

PT. GANDASAWIT UTAMA
Human Resource Department, Ganda Group - Agro Division

Jl. Raya Pluit Selatan Blok S No 8 Pluit Penjaringan Jakarta Utara

P +62 21 2358 6666
F +62 21 2358 6661 / 62

or email to :
recruitment@gandasawit.com

http://www.jobstreet.co.id/jobs/2012/3/p/40/439450.htm?fr=J&src=16&srcr=11

Read more »