Sebuah Perjalanan Karir Yang Halal dan Barokah

Sebuah Perjalanan Karir Yang Halal dan Barokah
''Mencari Rezeki Yang Halal adalah Wajib Sesudah Menunaikan Yang Fardhu (Seperti Shalat,Puasa,Dll).(HR.Ath-Thabrani dan Al-Baihaqi)

Jumat, 11 Mei 2012

Lowongan Kerja PT Motasa Indonesia Mei 2012

AppId is over the quota
AppId is over the quota
Lowongan Kerja PT Motasa Indonesia Mei 2012

PT. MOTASA INDONESIA adalah salah satu Perusahaan Swasta Nasional yang merupakan Produsen dan Distributor dari Produk ‘LADAKU’ saat ini mengundang tenaga-tenaga muda dan energik untuk posisi :
1.MERCHANDISING DISPLAY/SALES REPRESENTATIVE (MD/SR)

Ketentuan :
Pria/Wanita, Usia Max.32thMin. SMU/SMK sederajatPenampilan Rapi & KomunikatifPengalaman sebagai MD/SR, SPG produk FMCG,Marketing & Promotion
Penempatan/Domisili : Jabodetabek, Jabar, Jateng, Jatim, MakasarFasilitas Gaji Pokok, Insentif
2. HRD STAF

Ketentuan :
Pria/Wanita, Usia maks. 28thPengalaman sebagai Staf Rekrutmen/StafMin. S1 Psikologi/HukumPersonalia
Menguasai MS OfficePenempatan /Domisili : Surabaya/Sidoarjo
3. MD/SR SUPERVISOR (SPV)

Ketentuan :
Pria/Wanita, Usia Maks. 35thPenampilan Menarik, KomunikatifPengalaman sebagai SPV MD/Sales, SPV SPGPendidikan Min. S1 segala jurusan
Promo/Kanvas
Bersedia Melakukan Perjalanan Dinas Luar KotaPenempatan/Domisili : Jember, Bondowoso,Banyuwangi, Situbondo, Probolinggo, Lumajang & PasuruanFasilitas Gaji Negotiable, Insentif
4. ADMINISTRASI
Ketentuan :
Wanita, Usia Maks. 28thFresh Graduate/PengalamanMenguasai MS OfficeD3/S1 Jurusan Ekonomi Penempatan /Domisili : Surabaya/Sidoarjo
Lamaran, CV, Foto Ukuran
4×6, Fotocopy Ijasah terakhir, serta cantumkan KODE POSISI & AREA pada pojok kanan
atas amplop atau pada Subject Email dan dikirim ke :

Via Email: rekrutmen_mtsi@yahoo.co.id atau Via Pos:

HRD - PT. MOTASA INDONESIA
Jl. Raya Waru, Komplek Gateway Blok F8
Waru - Sidoarjo 61256
Jawa Timur - INDONESIA

Surat lamaran diterima paling lambat tanggal 25 Mei 2012

Lowongan Kerja PT Motasa Indonesia Mei 2012



Peliculas Online

0 komentar:

Posting Komentar